O mercado de trabalho brasileiro tem evoluído rapidamente, com o crescimento da formalização via CLT e a expansão dos serviços por aplicativo. Tradicionalmente restrito a aposentados, pensionistas e servidores públicos, o crédito consignado agora se abre para novos perfis de trabalhadores, graças à modernização das regulamentações e à inovação no setor financeiro.
Para quem trabalha com carteira assinada, o crédito consignado já é uma alternativa consolidada. Com parcelas descontadas diretamente da folha de pagamento, o risco de inadimplência diminui, o que permite taxas de juros mais baixas e condições muito mais vantajosas.
Na Capital Consig, trabalhadores CLT encontram taxas competitivas, prazos flexíveis e um processo de contratação ágil e sem burocracia — ideal para quem precisa organizar as finanças ou realizar um projeto com segurança.
A grande novidade é a ampliação do crédito consignado para trabalhadores de aplicativos. Esse grupo, que cresce a cada ano, muitas vezes enfrenta barreiras no acesso ao crédito tradicional, devido à informalidade ou à instabilidade de renda. Com a possibilidade de desconto direto nos rendimentos das plataformas, esse público começa a ser incluído em uma modalidade mais acessível, com taxas justas e mais segurança.
A Capital Consig acompanha de perto essa evolução e se prepara para atender essa nova demanda com responsabilidade, transparência e inovação. O objetivo é oferecer soluções que atendam à realidade de cada trabalhador, promovendo o uso consciente do crédito e contribuindo para a estabilidade financeira dos nossos clientes.
Seja você CLT ou profissional de aplicativo, conte com a Capital Consig para aproveitar as novas oportunidades do crédito consignado e dar um passo importante rumo à realização dos seus planos.